Статья 115 Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска

1421 Автор статьи: Андрей Суворов

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 115 ТК РФ, действующая редакция трудового кодекса на 2026 год с комментариями

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью более 28 календарных дней (удлиненный основной отпуск) предоставляется работникам в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работающим инвалидам продолжительностью не менее 30 календарных дней.
(часть введена Федеральным законом от 08.08.2024 N 268-ФЗ)

Комментарий к статье.

Работникам предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней.

Продолжительность основного ежегодного отпуска может быть увеличена:
— в соответствии с нормативными правовыми актами (удлиненные отпуска);
— в соответствии с коллективными договорами, отраслевыми соглашениями, локальными нормативными актами либо трудовым договором.

Ежегодные основные удлиненные отпуска предоставляются:
— несовершеннолетним работникам — не менее 31 календарного дня (ст. 267 ТК РФ);
— работающим инвалидам — не менее 30 календарных дней (ст. 23 Федерального закона от 24 ноября 1995 г. N 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» в ред. от 18 июля 2019 г.);
— педагогическим работникам — 42 или 56 календарных дней в зависимости от занимаемой должности (ст. 334 ТК РФ);
— государственным гражданским служащим — 30 или 35 календарных дней в зависимости от занимаемой должности (ст. 46 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»);
— работникам организаций здравоохранения, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных — 36 рабочих дней (Постановление Правительства РФ от 3 апреля 1996 г. N 391 «О порядке предоставления льгот работникам, подвергающимся риску заражения вирусом иммунодефицита человека при исполнении своих служебных обязанностей»);
— некоторым другим категориям работников.